Autor: PRESSEMITTEILUNGEN

Neue Zusammenarbeit im B2B-Zahlungsverkehr bietet Payhawk-Benutzern noch mehr Möglichkeiten, Geschäftsausgaben weltweit effizient zu verwalten und zu verarbeiten – und dabei am Prämiensystem [1] berechtigter U.S. American Express® Business- oder Corporate Cards teilzunehmen.

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Lehrkräfte und Schulleitungen stehen in einer Zeit, in der digitale Kompetenzen immer wichtiger werden, vor der immensen Herausforderung, die Digitalisierung ihrer Schulen voranzutreiben – trotz knapper öffentlicher Kassen. Und entgegen der öffentlichen Meinung, die das Lehrpersonal häufig pauschal dafür kritisiert, angeblich nicht ausreichend digitalaffin zu sein.

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Robin Jakob Bertram hatte schon immer Schwierigkeiten, ruhig zu sitzen. Als ADHS-diagnostiziertes Kind fühlte er sich oft unverstanden und von der Gesellschaft ausgeschlossen. Doch aus dieser einstigen Schwäche erwuchs seine Superkraft, als er sich entschied, seiner wahren Berufung zu folgen.

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Erleben Sie eine faszinierende Kunstausstellung, die Kunst und soziale Verantwortung verbindet. Nach der erfolgreichen ersten Art Exhibition von Ratepay präsentieren wir stolz die zweite Ausstellung mit dem Titel „Let’s Get in Touch: Kunst im Kontext sozialer Verantwortung“ (29. August 2023 – 29. Februar 2024). Tauchen Sie ein in die Welt der talentierten Künstler Ira Brana und Noé Borst, begleitet von der Kuratorin Dr. Beatrice Miersch, und entdecken Sie ihre inspirierenden Werke der Stilllebenfotografie und des Zeichnens. Außerdem haben Sie die einzigartige Gelegenheit, die kreativen Talente der internen Künstler von Ratepay kennenzulernen, die ihre eigenen Kunstwerke zum Thema „Was bedeutet Kunst für Sie?“ präsentieren. Verpassen Sie nicht diese außergewöhnliche Ausstellung, die sowohl eine künstlerische Reise als auch ein Zeichen sozialer Verantwortung darstellt. Lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren.

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Wenn Sie auf der Suche nach einer leidenschaftlichen und engagierten Coachin sind, die Ihnen hilft, Ihre innere Stärke zu entdecken und Ihre Beziehungen zu harmonisieren, dann sollten Sie Jacqueline Bostan kennenlernen.

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Die Anforderungen an Call-Center-Mitarbeitende nehmen weiter zu: Komplexe Anfragen und vermehrte Bot-Nutzung erhöhen die Erwartungen von Kunden an das Qualitätsmanagement. Stichprobenartige Methoden werden diesen neuen Herausforderungen nicht gerecht und bergen ein hohes Risiko. Solch mangelhafter Kundenservice kann wichtige Bezugsgruppen abschrecken. Eine Lösung soll in der Verwendung innovativer Künstlicher Intelligenz (KI) liegen: Die von Snubes entwickelte SaaS-Software „Snubes Quality Monitoring powered by AI“ hilft dabei, die Qualitätssicherung effektiv und zielgerichtet zu verbessern. Das System erkennt problematische Stellen in Call-Aufnahmen, flaggt sie automatisch und ermöglicht eine personalisierbare Bewertung durch KI-generierte Transkripte und Scorecards, um schnelles Handeln zu ermöglichen. Die transparente, umfassende Überwachung und Analyse des Services optimiert Leistungen gezielt, wodurch sich entscheidende Wettbewerbsvorteile ergeben.

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Berlin, 11.05.2023 – Die Berliner Kreativagentur PANORAMA3000 feiert ihr 20-jähriges Jubiläum und verschenkt eine Kampagne für einen guten Zweck.

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Während der Kontakt- und Mobilitätsbeschränkungen der Corona-Pandemie waren viele Einzelhändler:innen gezwungen, ihre E-Commerce-Aktivitäten erheblich zu verstärken und dem explosionsartig gestiegenen Bedarf anzupassen. Bestand die größte Herausforderung seinerzeit hauptsächlich darin, online präsent zu sein und die Ausfälle im Filialbereich auszugleichen, geht es 2023 primär darum, den gestiegenen Kundenerwartungen gerecht zu werden. Echtzeit-Anzeige von Bestandsverfügbarkeit, kundenzentriertes Fulfillment und die Bereitstellung unterschiedlichster Funktionalitäten dienen der Kundenzufriedenheit und -bindung. Ohne ein integriertes, leistungsstarkes und zuverlässiges ERP-System lassen sich diese Aufgaben kaum noch bewältigen.  (mehr …)

Die Ungleichgewichte auf dem Bewerbungsmarkt werden größer: Einer Vielzahl suchender Unternehmen aller Branchen stehen immer weniger Fachkräften gegenüber. Künftig müssen sich die Firmen bei den (Young) Professionals ins Zeug legen, oder auf Innovation setzen – etwa die gezielte Ansprache über soziale Medien wirkt dafür vielversprechend.

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